INTERVIEW
社員インタビュー
#01
水産加工の現場から、
仲間と一緒に食の喜びを届ける
株式会社山大 製造販売部部長
鈴木 元/ 2007年1月入社
- これまでの経歴
- 飲食店や木材屋、パチンコ店で働いた後、24歳の時にヤマダイグループの人材派遣に登録。派遣スタッフとして勤務中に声をかけられ、2007年に入社。製造スタッフ、営業兼務を経て、現在は製造販売部の部長を務める。
- 現在の仕事内容
- 工場全体の生産スケジュールやスタッフ管理、原料仕入れ、売上・販売の管理を担当。仲間と一緒に一つの目標を達成した時や、お取引先と信頼関係を築きながら商品が完成した瞬間に、大きなやりがいを感じている。
入社のきっかけは？
派遣スタッフからの転機
24歳のとき、ヤマダイグループの人材派遣に登録して派遣スタッフとして働いていました。その時に現社長の小林大作社長から声をかけてもらったのがきっかけです。当時は自分勝手なところも多く（笑）、良い印象は持たれていなかったと思いますが、それでも声をかけてもらえたことが大きな転機となりました。
どんな業務ですか？
水産加工と工場運営をまとめる役割
工場全体の生産スケジュールを組み、スタッフ一人ひとりの業務を管理するのが中心の仕事です。原料を仕入れて商品をつくり上げ、営業や販売の管理も行います。大変なことも多いですが、スタッフ全員で力を合わせて一つの目標を成し遂げたときや、お取引先との関係づくりを経て商品が完成したときの達成感は格別です。水産加工の現場と人との両方を動かす責任のある仕事だからこそ、やりがいも大きいです。
これからの夢は？
仲間が誇りを持てる会社に
一緒に働くスタッフが夢を持てる会社に育てていくことが目標です。この会社で働くことに喜びや楽しみ、そして誇りを感じてもらえるように、自分自身も成長しながら組織を引っ張っていきたいと思っています。
ある一日の流れ
- 6:30
- 出社しメールチェックとその日行う業務の確認
- 8:00
- 現場で朝礼を行い業務内容や報告連絡事項の共有
- 8:30
- 事務所で朝礼を行い各スタッフの業務内容や報告連絡事項の共有
- 8:30～
- 製造稼働状況確認、原料仕入れ、お取引先への訪問、お見積り作成、営業販売状況確認、現場での作業
- 17:00
- 終業
必須アイテム
魚をさばく大きな包丁
OFF TIME
オフタイム
音楽と家族でリフレッシュ
休日は音楽を聴いたり、トレーニングをしたり、家族とゆっくり過ごすことが多いです。料理や外食、床屋に行く時間も大切にしています。
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